初三班主任工作计划15篇
日子如同白驹过隙，我们又将迎来新的喜悦、新的收获，是时候开始制定计划了。计划怎么写才能发挥它最大的作用呢？下面是小编帮大家整理的初三班主任工作计划，欢迎大家分享。
初三班主任工作计划1一、指导思想：
在认真学习李校长的求真务实和我校的德育工作计划之后，根据初三（7）班的具体情况，我将在本学年的班主任工作中努力去营造一个温馨的班级，让这些所谓的学困生在这个集体中找到自我。
二、具体工作和措施：
（一）、学会正确关爱，营造温馨班级。
1、把握班级情况。
基本情况：我班底子薄，大家都不愿意接这个班的班主任，全班共有14人，有近7人无心向学，纪律散慢，上课经常睡觉、作业经常不完成，有三个同学上学期因打架现在还背有学校的处分。有部分学生曾有过顶撞老师的行为，还有一些各方面的能力较差，不完正家庭的学生有5人，占全班的百分之四十多。这些都给管理好这个班级带来了较大的阻力。
2、用情感感化他们，激发学生学习的欲望。
在班级管理中，今后我将努力将自己与人为善的爱心倾注给他们，给他们以更多的关注，更多的投入。在班集体中，我将设法精心营造一种平等、和谐、友爱的气氛，让他们体验集体的温暖和同学间的友谊，让他们感受到自己在班上有一席之地。大胆吸收所有同学参与班级管理，让他们在管理中克服自身不良的行为习惯。因为班级常规管理是一项整体的育人工程。把学生的积极因素调动起来，才能形成合力，共同构筑学生自我管理机制。因此，我想方设法构建学生自我管理体制，为学生设置多种岗位，让每个学生都有机会上岗施政，有服务同学、锻炼自己、表现自己、提高自己的机会。现在14个学生在班中全部有自己的职责，充分调动了学生们的积极性。由于学生的整体素质较差，即便给了他工作，还需要班主任时刻提醒他们。这是一项长期的工作，可能短期内效果不大。但是这是我的一次大胆的尝试。
3、事事落实到个人。
明确每位学生在班级中的位置和责任，使学生体会到自身的
价值和尊严。为调动每一个学生的积极性，就要使每一位学生都可以在班级中找到一个合适的位置，担负一项具体的工作，人人都为集体作贡献，人人都意识到自己是班集体中不可缺少的一员。我将在班级管理中建立起了一套事事有人干，人人有事干的制度。让他们意识到班级的好坏与他们每个人都息息相关。在这种广泛的参与过程中，使学生在集体中能够找到自己的位置，觉察到自己的利益所在，从而形成责任意识。因为在这种班级中培养学生的责任意识非常重要。这些学生重点不是文化教育，而是教会其如何做人。
（二）在班级管理中做到严、细、恒和做好表率。
1、严：
制订非常细致的班规，让学生认识到，我是比较严格的。正式开学后，利用第一个班会课，在班会上详细讲解、宣读，要求学生同意的举手通过，然后表决。凡是第一个违反了班规的，我就严格地按照班规的具体条款，对违纪的学生进行奖罚分明的处理。用来杀一儆百。一定让学生知道班主任说话算数，讲到做到，并且奖罚分明。之后，在找被处理的学生谈心，让他们心中明白：严才是真爱。
2、细：
在今后工作中我做工作一定要细，切不可主观武断、粗暴，对我班学生更要勤于家访，主动了解情况，勾通学校与家长的联系。细心观察学生的一言一行，细心洞察学生每一次出现的错误，细心规劝。让他们心中明白：老师对他们的爱。
3、恒：
对于这个班我的工作一定要持之以恒。不能抓一段时间，放松一段时间，贵在恒心。坚持日日如是，不放松任何一个时间，不放松任何一个细节。持之以恒，滴水穿石，持之以恒，就是顽石般的学生，也会终有感召转化的一天。
4、我要做好学生的表率，真正做到为人师表。
今后凡是要求学生做到的，我自已心须先做到；要求学生不做的，自已带头不做。因为，教师的身教作用尤其重要。要求学生做到的不迟到，不早退等，我自己先做到。每天，提早二十分钟到校，站在课室门口，等学生的到来，学生亲眼目睹，久而久之，学生他们也不好意思迟到，根本上也就不敢迟到了；每天午休，我必到班，和学生共同吃饭，有的学生不爱吃学校的饭，每天把我的饭与学生交换。每天放学督促学生打扫卫生，让学生知道班主任对班级的每样事情都会过问、检查，学生根本就不会存在有偷工减料、偷懒等机会。
三、主动协调好我班各课任老师的工作，积极主动配合各科老师的教学活动。
由于我班的特殊情况，制定了家庭练习本，把每天的学生情况向家长及时反馈，及时和家长沟通；建立各科的作业统计表，及时发现学生不交作业的行为，及时纠正，即使在联系本上反馈。争取做到事事有根据，不让学生钻空子。同时发现学生的进步及优点及时在联系本表扬和鼓励，增强学生的自信心。
四、每月工作安排。
9月份：
1、抓好班级一日常规，杜绝迟到旷课现象，抓好上课的纪律，提高效率。
2、提高板报、墙报质量，营造良好的学习氛围，构建良好的班级文化。
3、庆祝教师节
4、开好学校要求的主题班会。
10月份：
安排期中考试的复习工作。
11月份：
1、搞好期中考试的总结、交流学习经验。
2、根据期中考试的情况召开一次主体班会。
12月份：
1、搞好班级建设，迎接上级督导。
2、认真学习，养成良好的学习习惯。
3、配合学校搞好中外文化交流活动。
俗话说：严是爱，松是害，不教不管会变坏。我将努力做到真心爱护我的学生，严格要求他们，但是是在充分尊重学生的基础上严格要求。尽量不给学校的领导添麻烦。让学生平稳地完成初三的学业。
初三班主任工作计划2初三年级第二学期的教育与教学工作，面临着初中学生升学、择校。这学期任务重、时间紧、压力大，在积极落实学校德育工作和做好学校常规工作的基础上，根据我班的具体情况及毕业年级的特殊性，为了更好地开展工作，现拟订本学期班主任工作计划如下：
一、重申校规和班规，认真执行学校的各项规章制度
严格要求学生，强化学生的守时、守纪和责任意识，为创建一个良好的备考环境打下基础。为提高学生的思想素质应对初三学习，对学生的思想教育进行教育。
二、严抓纪律，并做好思想工作
对行为习惯较差的学生，多谈心，及时鼓励，让其不扰乱课堂的前提下，尽力学，不放弃。对优生会需要多关心和鼓励，调节心态，以竞争精神去拼搏，抛开一切杂念。力求：强科争优势、弱科保底线。
三、积极调动学生学习的积极性和培养良好的竞争意识，努力形成扎实，竞争，拼搏，进取的学习风气，全面提高学生的素质。
四、认 ……此处隐藏18697个字……政。在这种氛围下，班干部的工作很尽心，很认真，很负责任。
我把自习课分给班干部，让他们组织纪律，听写，默写。这样，即锻炼了能力，又树立了威信。
我们还策划了很多的活动，如：主题班会，圣诞晚会，学习竞赛，小组竞争，辩论会，跳绳比赛，下棋比赛，大合唱等等，这些活动，都教给班干部们自己组织安排，既锻炼了能力，又给班级带来了活力，还给同学们带来了很多的快乐！
六、注重师生的情感交流
没有交流，就没有教育，就没有感悟，就没有情感。
走进学生，和每一个学生成为朋友，让他们尊重我，喜欢我，理解我。就象利用课间和学生一起游戏，谈笑；利用午饭的时间和学生一起沟通思想，了解情况。利用放学后的时间和学生谈心，交流……
学生病了，我组织学生去看望他，送作业，送鲜花；我也利用休息时间去看望他；学生打架了，我会静下心来了解情况，把事情教给学生自己处理，往往会有意想 不到的效果；学生吵架生气了，我会给他们讲故事，读文章来使他们感悟，使他们懂得友谊的珍贵；骂人了，我会让学生写命题日记来讨论……
我和学生之间，有三个共同：共同感受：感受学习的过程；感受同学的情谊，感受生活的美好；
共同分享：分享学习的快乐，分享友情的快乐，分享成功的喜悦；
共同成长：不停的学习新的知识，更新观念，和时代同步和学生共同成长。
七、和家长成为朋友
我认为和家长的沟通是很重要的，而且，家长也需要学习，需要和孩子共同成长。
在第一次的家长会上，我是这样讲的：“孩子和父母是天然的朋友，这血缘，这爱是无法代替的，但是，为什么孩子常常表现出逆反呢？这是因为我们家长落后了，不了解孩子的心理，没有和孩子成为真正的朋友。
每一个家长都是很爱自己的孩子的，那么，什么是爱呢？
爱，就是共同感受，共同分享，共同成长。“
严格的要求是最大的尊重，教育是一门艺术，教育是心灵的耕耘，必须讲究教育有艺术。在实践工作中，我感受最深的便是马卡连珂的一句名言：“严格的要求和最大的尊重”。的确，只有既严格要求学生，又给予他们最大的尊重，才能把班主任工作做好。
俗话说“严是爱，宠是害，不教不导要变坏。”我班有几个非常调皮的学生，全校很有名，比如：陈见阳、李明等，他们环习惯较多，常违反纪律，屡教不改。在教育转化他们的时候，我曾有过失败和教训和成功的经验，先前，我对他们时常板着一副面孔，严加管教，结果学生表面上对 我产生敬畏感和服从感，其实，并不是心悦诚服地接受我的教育和管理。一段时间后，我改变了方法，对他们给予了大量的爱心，却忽视了严格要求，结果班风涣散，面对这种局面，我苦苦地思索，寻找解决问题的良策，向有经验的老班主任请教，明白了对学生应严中有爱，以爱动其心，以严导其行，既要严格要求，又要给予最大的尊重。
初三班主任工作计划15一、形势分析:
这是一个特殊的班级。学生的学习和工作能力参差不齐，个性突出，优缺点同样鲜明:在班里散漫，责任心不强。有些学生学习基础薄弱，由于长期成绩不好，对某些科目缺乏信心。而那些尖子生在某些课堂上过于活跃，忽视课堂纪律，甚至影响其他同学的听课和老师的教学进度。另一个棘手的问题是个别学生性格偏激，面对挫折情绪容易失控；有的已经出现早恋。
二、具体措施:
针对这些特点，我认为本学期的教育教学工作应该在增强学生的责任感、加强课堂纪律、提高学生的学习自信心、做好两端分层教学等方面多下功夫。
1.营造良好的班级文化氛围:
通过重新布置课堂环境，如设立中考信息栏专区、我们的文体、学习园地、读报角等，为班级营造和谐进取的文化氛围。当然不能因为是初三就不参加学校活动。可以充分利用校会和学校搭建的各种活动平台，积极参与，提高自己的能力，培养学生的集体意识。
2.建设一支有能力、有责任心的干部队伍；
民主选拔和学生自荐对班干部进行必要的调整，明确具体的职能范围，各项工作落实到人，强化责任意识，事后对学生进行监督和评价。日常的日常管理突出了值日班长的作用。值日班长和组长互相监督，既增强了干部的责任感，又提高了每个学生的工作能力。
3.加强课堂学习纪律:
包括课前两分钟的预习，课堂纪律的把控，值日班长的记录，老师的反馈，及时了解学生的课堂学习情况。特别是注意改变部分学生在某些班级“大嘴巴”的现象，逐步形成有序的讨论和发言习惯，分组排名时注意合理分配学习能力强的和学习能力差的，提高学习效率，让大家都参与到学习中来。每个月之后对有进步的同学给予适当的奖励。
4.加强学生日常行为教育:
没有良好的个人行为准则，就没有办法把他们揉成一个整体，也就没有办法谈班集体的建设。我要利用各种机会结合学校的规章制度强化要求，注意每一个细节的清晰，比如职责要求；着装规范；休会要求；锻炼要求；用餐要求等。，不能因为学习的紧张而忽视行为规范的培养。
5.做好学习常规的培训，加强检查；
除了上述课堂纪律，还要注意学习常规的养成，比如课后作业的完成要求整洁规范，不抄袭，及时改错，准备一套错题，课堂上有针对性的笔记，每个学习单元结束后按照老师的要求整理等。，而且老师加强检查，严格要求。只要老师注意培养学生良好的学习习惯，成绩的提高自然会随之而来。
6.因材施教，分层次学习:
根据每个学生的实际学习水平，两极差异极大的现状，提出不同的要求和学习指导。在具体教学中，尽量做到分层，提高学生的学习积极性。可以把学习水平相近的学生组织起来，老师在课后进行弥补不足或优化，让不同水平的学生调动主观能动性。
7.寻求支持的家校联系:
我们的教学能够得到家长的支持是非常重要的。通过家长会、家访、电话询问等方式联系家长。，得到家长的支持才能让我们毕业班顺利开展工作。我们可以通过和家长的沟通，了解很多关于学生的情况，共同找出一些症结和解决问题的方法，比如早恋，性格偏激等。，在家长的共同参与下可以有效控制或治愈。
8.互相交谈，增强信心:
不仅仅是对后进生，对班里每个层次的学生，都要时不时的谈心交流，及时了解他们的想法，尽量和他们交朋友，走进学生的心里，一方面减轻他们的心理负担，另一方面提高学生的学习信心，明确自己的学习目标和努力方向。
9.提高评价，优先鼓励:
根据学生的表现，要经常给予适当的评价，并逐步完善评价机制。可以是多元化的，有老师的评价，有同行的评价，有学生自己的评价。通过评价可以及时发现问题，调整方向，根据学生的实际情况为每个学生设定合适的目标。当然，在评价中，老师要有一个明确的基准，以鼓励为主，不要吝啬表扬，还要特别注意发现后进生的散光。
九年级面临中考，这对学生和学校都很重要。目前我只是提出了一些初步的想法。随着我学习的深入，必然会有很多补充和改进。但是，无论计划如何制定或修改，目的都是一样的。我希望我的严格管理能给这个班级带来一个理想的结果。
