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擅自离岗检讨书15篇

时间:2022-03-09 00:05:32 收藏本文
擅自离岗检讨书15篇

擅自离岗检讨书15篇

在不小心犯错后,为了表明自己悔改的决心,我们要通过写检讨书来悔过,写检讨书的时候一定要有承认错误的意识。什么样的检讨书才是好的检讨书呢?下面是小编帮大家整理的擅自离岗检讨书,欢迎阅读与收藏。

擅自离岗检讨书1

尊敬的领导:

您好!

对于这次上班期间擅自离岗的行为让我感到很抱歉,在明知这种做法不对的情况下还擅自离岗本就是对自身工作的不重视,可想而知当领导在自己的工位上发现没人的状况以后将会多么失望,我在愧对领导栽培的同时应该要对这次擅自离岗的错误进行检讨。

在我看来造成离岗过失的原因在于我对单位规定的认识不够深刻,或者说是明白这种做法的错误性却在工作期间心怀侥幸,事实上在我产生这种想法的同时便意味着自己已经堕落了许多,身为员工却不将精力放在如何更好地完成自身的工作之中是不可取的,在加上这次擅自离岗的确造成了很不好的影响自然得进行自我反思,反思擅自离岗的原因并认识到这种做法的危害性才是我应该做的,回想起以往领导的教导与栽培也让我对此感到很惭愧,既希望获得领导的谅解也对这次离岗的行为感到十分后悔,事实上在我离岗之前也没有考虑过这种做法会造成如此严重的后果。

我得意识到擅自离岗很容易对单位的其他同事造成不好的影响,一方面在工作期间离岗本身便是对自身职责的亵渎,当其他同事发现我不在岗位的时候也会对自己进行鄙夷吧,另一方面则是不严厉惩罚擅自离岗的错误则会出现被效仿的可能性,至少不能够纵容这种错误的存在并让作为当事人的自己认识到这方面的危害性,在明知不可为的情况下还心怀侥幸往往是十分愚蠢的做法,扪心自问擅自离岗除了让自身的形象受损且让领导感到失望以外还有何益处?

我在以后的工作中还是得端正态度并牢记离岗的教训才行,毕竟我已经因为擅自离岗的做法遭受了领导的批评又怎能一错再错,这种不敬业的做法对于职场发展而言也是毫无益处的,总之我会履行好自己作为单位员工的职责并在以后的工作中更加努力,也希望领导能够明白自己改错的决心并给予改错的机会,我会感激领导的栽培并更加用心地做好单位的各项工作,而且已经得到过教训的我也会明白擅自离岗的本质是有害无益的。

正因为明白工作机会来之不易才希望通过自身的努力重新获得领导的认可,实际上这次擅自离岗也是对领导的不尊重自然得接受相应的惩罚,回顾以往在工作中的努力又怎能不因为自身的懈怠感到惭愧,所以我会注重思想方面的建设并通过工作中的努力明白爱岗敬业的重要性。

此致

敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年x月x日

擅自离岗检讨书2

尊敬的医院领导:

我是医院的员工XXX,今天早上我因为擅自离开工作岗位,导致病人长时间没有得好很好的护理。对于我的这一擅自离岗的行为,我在这里进行深深的检讨,我对不起医院领导和等待看病的病人了!

医院一贯以来倡导:医者父母心!就是要求我们每时每刻要把病人当自己的亲人看待,这是每个医务工作者必须遵循的责任和义务!

而我,作为一名医院的员工,却违反了医院的规定,擅自离开工作岗位,因为医院是环环相扣的地方,只要一个部门的人不在岗位上,那其他部门的工作就无法衔接得上,正是因为我的擅自离开工作岗位,使其它部门的工作受到影响。我也深深认识到自己错误的所在。

今后,我在上班工作期间,绝对不会擅自离开工作岗位,我会更加严厉地要求自己,做到急患者之所急,想患者之所想,全心全意地做好自己的本职工作。

请医院领导原谅我这一次,看我以后的表现吧!

再次对我擅自离开工作岗位的行为向各位领导表示深深的歉意!对不起

此致

敬礼!

  xxx

  日期:

擅自离岗检讨书3

尊敬的领导:

您好!

近期擅自离岗的行为让我意识到自己辜负了领导的期待,本应该坚守岗位的我却在工作期间做出了这种严重的渎职行为,若是因为自身不在岗的问题导致公司发展遭受损失则是得不偿失的,虽然在领导的批评下导致这类状况没有发生却也不能因此产生侥幸心理,归根结底造成负面影响的原因在于自己的擅自离岗自然要深刻检讨才行。

在我看来造成擅自离岗的原因,在于我对公司规定的认识不够深刻,毕竟上班期间认真做好自身的工作是每个员工的职责所在,而且完成工作的重要性毋庸置疑又怎能因为个人的私事使其受到影响,事实上我得庆幸领导的批评让我意识到这方面重要性从而没能酿成严重的错误,若是导致严重损失的出现尚不自知的话则是难以挽回的,因此我得重视遵守公司规定的重要性从而明白工作期间是不能够擅自离岗的,即便是短暂的离开都有可能导致自己的工作受到严重的影响,更何况身处于这个岗位便应当为了公司的发展而努力。

明明其他同事都能够坚守岗位却没能向他们学习,这种不称职的表现着实让领导对自己感到很失望,重要的是这种不正之风若是不能够及时得到遏止也会给身边的同事造成不良影响,所以我还是得端正态度并认真在自己的岗位上履行相应的职责,须知即便是些许的疏忽都有可能造成损失自然得保持严谨的态度,尤其是在我前不久犯错的情况下更应该检讨自身的错误,所以我会端正态度并从思想上认识到擅自离岗是多么愚蠢的事情。

想要在工作中有所成就自然得克服自身的不足并建立相应的优势才行,对我而言这次擅自离岗的做法给自己的职业生涯蒙上了污点,应该要尽快得到洗刷并向领导证明自己改错的决心才行,另外对于自己离岗造成的损失也要进行弥补并针对此事向领导道歉,重要的是要有敢于担当责任的心才能够重新挽回自己在领导心目中的形象,但出现这类教训以后还是应当在工作中严格要求自己才行,尤其是上班期间不做与工作无关的事情并坚守岗位。

擅自离岗的教训已经让我深刻意识到自身的错误自然得尽快行动起来才行,在被批评以后依旧无动于衷只会成为对工作不负责任的员工,所以我得秉承认真负责的态度做好自身的工作并为公司的发展努力,希望在今后的工作中能够恪守职责从而重新获得领导的认可。

此致

敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年x月x日

擅自离岗检讨书4

尊敬的领导:

……此处隐藏4640个字……情低落的我选择了逃避。低迷的我忘记了自己还在工作,还有未完成的任务。当接到公司的电话后,知道了公司领导、同事都在为我的离去无任何消息而担心时,我打心里真的很感动,同时更为自己的行为感到羞耻。

回顾在公司度过的两年时光,印在心里多的是开心与快乐,领导与同事间融洽和睦,在领导的带领下公司不断创造佳绩,事业范围也在不断扩大。相信在领导高瞻远瞩的眼光与同事们的努力下,公司一定能创造一个响当当的百年品牌。

两年来,公司领导没少在我身上下功夫,培养我。这次,我深感事情的严重性,辜负了领导对我的一次又一次鼓励与宽容。我真的不能原谅自己的所作所为。领导的任何处分我都接受。深刻反省后,我深知我爱着这个企业、爱着这个团体。希望领导能再给我一次机会,让我为公司效力!

  检讨人:XXX

  XXXX年XX月XX日

擅自离岗检讨书13

尊敬的领导:

您好!

因为家人来到公司,我并没有请假就擅自离开了岗位去和家人见面,这样做不对,至少我得和公司领导请假,得到批准才能够离开自己的岗位。

来到公司就要遵守公司纪律,虽然我离开公司时间不长,也就只有半个小时左右,但是却影响工作,耽搁了时间,而且也没有向领导报备,这属于个人行为,不符合公司要求,当我回来被领导询问为何突然离岗,我觉得领导太过小题大作了,这样想只是站在自己的角度考虑。而领导要考虑的是整个公司,如果每个人有事情,都不和领导请假商议,就私自离开公司,会影响工作。

以后我不久犯错了,我来到公司时间不长,过去散漫的性子让我吃了大亏,我在公司工作一言一行都要慎重考虑,不能随意犯错,哪怕有紧急的事情,也需要和领导请假,领导不在就应该和部门主管,经理请假,而不是一个人突然离开公司,首先我得守规矩,遵守公司的规章制度,不能随意犯错违规。

身为公司一员,就必须要按照公司的要求做事,在上班期间不能随意的离开岗位,没有得到领导批准,也不能擅离职守,我得为自己工作负责任,需要我考虑的事情也不少,在公司不能没有规矩,无规矩不成方圆,还好领导及时点醒我,不然我在工作中哪里做的不好都不知道,以后不敢了,也不会犯相同的错误。

一般上班时间,我会坚守岗位,除非有空闲才会离开岗位,比如下班,或者是中午休息的时候我才会离开岗位,不会再上班的时候,随意走动。不破坏公司规矩,做一个踏实工作的员工,坚决不再犯错误我也不想让领导您操心,毕竟您时间繁忙,因为我犯错专门询问我,以后不会了。

部门有部门的规矩,公司有公司的规矩,身为员工遵守规矩是我们的责任,在培训的时候人事已经告诉我们,并且在合同上都有公司相应条款,我没有认真看,以后我一定不会随意离开公司,离开岗位,不经过领导批准坚决不会离开岗位一步,任何时候都按照规矩来,不犯错误,而且我也明白公司可以原谅我一次擅离岗位的错误,如果我不知好歹,不长记性,公司也不缺少像我这样的员工。

是我过去的散漫习惯了,自己毕业时间不长,没有真正适应工作,以后不会发生了,不会擅自离岗,有紧急事情首先向领导您申请得到批准才离开岗位,做自己的事情。

此致

敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年xx月xx日

擅自离岗检讨书14

尊敬的领导:

您好!

我是xx,实在是非常自责,因为我的原因今天的工作出了问题,这不是我所想看到的,这非常不好的,没有请假我就擅自离岗了,在工作当中这是非常恶劣的,影响很不好,我不愿意再出现这样的情况了,现在我也意识到了问题的严重性,在这一阶段的肯定还是会出现大问题,以后不管是做什么事情都应该让自己努力的去做好,不能擅自离岗。

对于这次的事情我深感自责,真的是不知道怎么跟您解释,我内心也是非常的复杂,继续这样徐下去真的是会出问题,今天就是由于我个人的原因影响了日常的工作正常运作,这实在是非常的不应该,我不应该再继续这么持续下去了,这样影响是非常不好的,有些东西应该要主动的去做好,我这次让您失望了,在上班时候没有打招呼就直接离岗,这样习惯非常的不好在以后肯定是不能够再出现,这样下去肯定影响非常的不好,不管是做什么事情都应该要让自己有一个客观的判断,这一阶段的学习当中应该对自己负责,有些事情是应该持续发展的,好的习惯就应该养成维持下去,不好的习惯就应该好好的去纠正。

有些事情还是应该主动一点,在这方面应该要让自己清楚这些才是,今天我也是没有请假就离岗了,这样非常不合适,没有把公司的制度放在眼里,事情发生到这一步实在不是我愿意看到的,我真的是不希望这种事情再发生了,这样是非常影响工作的,让您知道了我真的是非常的惭愧,作为一名xx的员工是没有落实好的工作各种制度,没有严格的遵守,我以后再也不能继续这么消耗时间了,我应该对自己要求高一点,在工作当中一定不能够再犯这种低级的错误,这也是我对自己的要求,毕竟不是新员工了,要对自己的行为负责,这次因为我擅自离岗造成的问题我应该承担,我真的是不希望以后这样的情况在发生了,这些细节都是非常的重要的,有些事情应该要有一个客观的判断,以后再也不能够这样的消耗时间了,我一定要努力的做好这份工作。

今天的工作是我的错误,是我对工作松懈了,我没有考虑到擅自离岗的后果,让您失望了,我现在心里面是非常惭愧,毕竟是因为我的原因,我以后再也不会这样子了,我一定会认真的去做好这份工作,再不擅自离岗了。

此致

敬礼!

  检讨人:xx

  20xx年xx月xx日

擅自离岗检讨书15

尊敬的经理:

您好!

对于我今天中午外出洗发而未及时到岗的情况,我做出检讨并致以诚挚的歉意。

虽说一个美丽的发型对女孩子是很重要的,但我也不应该因为这个而占用了上班的时间,辜负了同事们的期望,也辜负了经理您的

信任。我会吸取这一次的教训,以后一定严格律己,不迟到早退(无论早晚),不无故旷工,上班就做上班的事,积极完成经理交代的任

务,协同帮助其他的同事,为了把c3部门建设成一个人见人爱,花见花开的优秀集体而努力!

古人云:知错能改,善莫大焉!希望我的这封检讨信能对其他同事起到鞭策的作用,让我们一起努力!

此致

敬礼!

  检讨人:

  x年x月x日

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